HRA-asiantuntijat

HRA:n taustalla on suuri joukko rekrytointialan ammattilaisia takaamassa sen, että koulutuksemme on laadukas ja ajantasainen. HRA-koulutusta on ollut mukana kehittämässä esimerkiksi rekrytointikouluttaja Juho Toivola sekä hr-juridiikkaan erikoistunut HR Legal. Verkostossamme on vuosikymmenien kokemus henkilöstö- ja rekrytointialasta, joka mahdollistaa sen, että opetuksemme sisältää paljon käytännön esimerkkejä perustuen aitoihin rekrytointitilanteisiin.

Ohjausryhmä edistää HRA-koulutuksen laadun ylläpitämistä, kehittämistä sekä huolehtii koulutuksen laadusta ja ajantasaisuudesta. Tutkintolautakunta vastaa HRA-tutkinnossa käytettävän materiaalin hyvästä tasosta, oikeellisuudesta ja ylläpitämisestä.




HRA-kouluttajat
​​​​​​​

JOnna Halmesmäki

Rekrytoinnin strategia ja prosessi -moduulin HRA-kouluttaja
Senior HR Consultant, HR Legal Services Oy

​​​​​​​JOnna on kokenut ammattilainen HR projekteissa, kouluttajana ja vuokra-HR toimeksiannoissa. JOnna uskoo hyvään viestintään ja esihenkilötyön kehittämiseen yrityksen hyvän henkilöstötyön kulmakivinä. Rekrytoinnilla on valtava merkitys organisaation onnistumisessa. JOnna on energinen ja käytännönläheinen HR ammattilainen, jolla on kyky saattaa kompleksiset asiat helposti lähestyttäviksi ja tehtävissä oleviksi.

LinkedIn


Maria Setälä

Rekrytoinnin juridiikka -moduulin HRA-kouluttaja
Senior Consultant, Partner, HR Legal Services Oy

Maria on työsuhdejuridiikan ja HR-asioiden moniosaaja. Maria on ollut mukana tekemässä monien organisaatioiden henkilöstösuunnittelua ja ollut varmistamassa eri prosessien oikeudenmukaisuuden ja toimivuuden. Marian toimintaa ohjaavat oikeudenmukaisuus, liiketoimintalähtöisyys sekä asioiden tekeminen kerralla järkevästi ja oikein.

LinkedIn


Tatu Malmström

Analysointi ja päätöksenteko -moduulin HRA-kouluttaja
Senior Consultant, HR Legal Services Oy

​​​​​​​Tatu on kohderyhmien ymmärryksen ja tietoperusteisen kehittämisen erityisosaaja. Henkilöarvioiden ja muun datan yhdistäminen pääätöksenteon tueksi on Tatun vahvuuksia. Koska valintamme niin ihmisinä kuin työntekijöinä kertovat meistä yhä enemmän, työn ja arvojen yhteen sovittaminen käy yhä tärkeämmäksi organisaatioille. Jotta liiketoiminnalliset tavoitteet kohtaavat työn tekevien ihmisten todellisuuden, tarvitaan henkilöstödatan aitoa ymmärtämistä ja kykyä linkittää se liiketoimintaan. ​

LinkedIn


Karoliina Heikkinen

Analysointi ja päätöksenteko -moduulin HRA-kouluttaja
Senior HR Consultant, HR Legal Services Oy

​​​​​​​Karoliina on liiketoimintalähtöinen laajan kokemuksen omaava HR:n ja rekrytoinnin ammattilainen. Karoliina on toiminut rekrytoinnin maailmassa sekä konsulttina että yrityksen sisäisessä henkilöstöhallinnossa johtaen rekrytointitiimiä ja työnantajamielikuvan kehitystä. Suorahaku, moderni rekrytointi sekä kokonaisvaltainen rekrytointiprosessin ja työnantajamielikuvan kehittäminen ovat hänen ydinosaamisalueitansa. Karoliina omaa vankan ymmärryksen muun muassa organisaatiokulttuurin integroimisesta osaksi osaajien houkuttelua, ja esimerkiksi pitkäjänteisen sekä ulkoisen että sisäisen työnantajamielikuvatyön tärkeydestä oikeiden osaajien löytymisessä.

LinkedIn


HRA-koulutusta järjestää Riihimäen-Hyvinkään kauppakamari.


Riihimäen-Hyvinkään kauppakamari on ollut aktiivinen talousalueen vaikuttaja jo 70 vuoden ajan. Edistämme yhteisöjen ja yritysten menestystä sekä kilpailukykyä että vaikutamme toimintaedellytysten kehittämiseen.


HRA-toimielimet ovat HRA-ohjausryhmä, HRA-tutkintolautakunta sekä valittujen kauppakamareiden koulutuspäälliköistä koostuva ohjausryhmä.


HRA-ohjausryhmä

Ohjausryhmä edistää HRA-koulutuksen laadun ylläpitämistä, kehittämistä sekä huolehtii osaltaan että koulutuksen laadusta ja ajantasaisuudesta.

Puheenjohtaja

Jäsenet


HRA-tutkintolautakunta

Tutkintolautakunta määrittelee ja tarvittaessa osallistuu tutkintomateriaalien laatimiseen, tutkintoon sisällytettävien kysymyksten luomiseen, arvosteluperusteiden sekä hyväksyttävän suorituksen rajan tarkentamiseen. Tutkintolautakunta vastaa osaltaan HRA-tutkinnossa käytettävän materiaalin hyvästä tasosta, oikeellisuudesta ja ylläpitämisestä.

​​​​​​​Puheenjohtaja

  • Riitta Tolvanen, Senior Vice President HR (ret.), Mentor

Jäsenet


Kauppakamariverkoston ohjausryhmä

  • ​​​Katarina Kecklund, koulutuspäällikkö, Pohjanmaan kauppakamari
  • Pirjo Kurki, koulutuspäällikkö, Riihimäen-Hyvinkään kauppakamari
  • Mari Polvinen, palvelupäällikkö, Kuopion kauppakamari
  • Susanna Keskinen, koulutuspäällikkö, Tampereen kauppakamari

​​​​​​​Yhteystiedot
​​​​​​​


Koulutuspäällikkö

Pirjo Kurki, +358 40 1979 823
pirjo.kurki@rihykauppakamari.fi


HRA-Koulutusjohtaja

​​​​​​​Marja Heinimäki, +358 40 547 8563
marja.heinimaki­@rihykauppakamari.fi